2022赣州遴选公务员面试真题及答案解析
说明
欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题，认真准备，回答问题要抓住要点，把握好时间。准备完毕即可开始作答。
题目
第1题
吴忠琼书记强调要改进工作作风抓落实，做到“能办不请示，不行要报告”， 让“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”“不为不办找理由、只为办好想办法” 成为各级党员干部的鲜明标识。对此，你怎么理解？
第2题
红色资源是不可复制的宝贵财富，为进一步发挥红色文化资政育人的作用，让人民群众在家门口就能接受红色教育，单位要开展红色资源保护专项活动。作为此项工作的队长，你打算怎么做？
第3题
办事大厅有群众在反映问题，作为大厅唯一副职领导，你该怎么处理？
第4题
在工作中，领导非常重视你，但不重视另一个同事，现你们要合作一项工作，你会怎么跟同事沟通？
第1题解析与参考答案：
得分要点
1、表明态度：
（1）建立政府形象
（2）说明具体措施
2、展开论证：
（1）能办不请示，忌闭门造车
（2）勇于担当，认真做事
（3）树立正确思想，保持初心
3、总结观点：
（1）高标准严要求自己
（2）更好实现自己价值
思维导图
参考解析
吴忠琼书记强调要改进工作作风抓落实，不仅有利于政策的落地和实施，也有利于干群关系的建立，也为培育党员干部的优良工作作风起到了鲜明的旗帜作用，更有利于打造良好的政府形象和何提升公信力。具体我是这么理解的：
首先，“能办不请示，不行要报告”说明党员干部不要事事请示领导，自己能做的尽力做，提升工作效率，把完成工作放在首位；不会的要及时报告说明难处，体现工作中的规则意识和纪律意识。因此，需要领导干部通过提升自身能力，优化办公形式，创新办公方法，让数据多跑路，群众少走路。提高业务能力，能办的事不请示，让自己的价值得以体现；自己不会的事，也不要碍于脸面闭口不谈，要积极主动学习和询问领导和老同事，不能闭门造车，影响工作进度。
其次，“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”告诉党员干部积极处理自己权责范围内的事，遇到事情不逃避，第一时间处理，做事雷厉风行，避免做“口红式”干部，只说不干，要做“李云龙式”干部；同时需要发挥钉钉子精神，认识到干事业好比钉钉子,钉钉子是要一锤一锤接着敲,才能把钉子钉实钉牢。钉牢一颗再钉下一颗,不断钉下去,必然大有成效。此外，敢于担当，踏实务干，能担起肩上责任把大事做小，小事做细，细事做好；在办事的过程中，难免会有一些困难，党员干部要遇到困难不退缩，迎难而上。作为干部上行下效很重要，干部做好榜样和表率，下属才能执行的更到位，在这过程中要练就自己宽肩膀，大心脏的本领。
然后，“不为不办找理由、只为办好想办法”告诉党员干部要树立正确理想，不忘初心。本着为人民服务的初心，急群众之所急，盼群众之所盼，解群众之所难，不仅要办，还要想着如何办的更好。只有这样，党员干部才能得民心，得到民众的支持。积极主动去思考问题，给群众解决疑难杂症的问题，比如第一责任人的政策，让群众只进一扇门，就能办完业务。
最后，吴忠琼书记的这些话，不仅给党员干部指明方向，也让我高标准严要求自己，让自己能真真切切、踏踏实实、为人民群众干实事。不会的事，向他人学习。能干的事干好，争取做一件事成一件事，勇于承担责任，把权为民所用，利为民所谋，情为民所系的宗旨放在心里，成为一名优秀的工作人员，并实现自己的价值。
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注：篇幅有限，完整答案及解析请下载试卷后查看。
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