2018-2025军队文职管理学真题及答案解析
2026年军队文职人员公开招考公告已发布，报考可以在2025年11月3日8:00至11月9日18:00，通过军队人才网报名。下面是为大家整理的历年军队文职管理学真题及答案解析，希望对大家有所帮助。
共计：8套，后续年份真题将在本页面持续更新(不定期)。
2025军队文职真题及答案解析（管理学）
1.职业锚是个体在选择未来从事的职业时，不愿意放弃的，至关重要的（ ）。
A、个人利益
B、成就感和事业心
C、信念和世界观
D、生存需要
2.关于组织学习的描述，正确的是（ ）。
A、组织学习是个人学习的延伸和叠加
B、组织学习的最基本学习单元是组织个体
C、组织学习要实现组织成员间的知识共享
D、组织学习首先要使组织成员都读书
3.非正式组织对正式组织运行能够发挥一定的积极作用，主要表现在（ ）。
A、增加管理的透明度
B、使正式组织的沟通渠道更加明确
C、保证组织高效率
D、缓解组织成员的精神压力
4.从组织行为学的研究范畴来看，“吾日三省吾身”属于（ ）问题。
A、态度
B、知觉
C、归因
D、需要
5.202X年11月，中共中央常务委员会审议并通过《A市五年卫生与健康规划》。该规划指出，要系统评估各项经济社会发展规划，重大工程项目对公众健康影响，沟通公众参与渠道，加强社会监督。这种做法主要体现了（ ）。
A、制定政策时应把公众健康考虑在内
B、强化政府在卫生与健康工作中的主导作用
C、要全面推动卫生与健康工作综合监管
D、要加快转变政府职能
6.针对上级提出的问题而写出的报告是（ ）。
A、汇报性报告
B、答复性报告
C、呈报性报告
D、例行工作报告
7.信息在传递过程中容易失真、成员之间的联系面较窄，导致平均满意度较低的沟通网络是（ ）。
A、链式沟通
B、轮式沟通
C、全通道式沟通
D、Y式沟通
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